Wir sind selten mit allem, was andere sagen oder tun, einverstanden. Aber ist jede Meinungsverschiedenheit auch ein Konflikt? Konflikte verschwinden nicht von selbst. Sie beanspruchen Aufmerksamkeit im Privaten wie in der Arbeitswelt, sowohl in der internen als auch in der externen Zusammenarbeit. Steigender (Leistungs-)Druck begünstigt die Entwicklung von Konflikten, schwelende Konflikte wiederum binden Energie und persönliche Ressourcen. Dieses Seminar liefert das Rüstzeug zu einem konstruktiven Umgang mit Konflikten.

Ihr Nutzen:

• Konflikte differenziert wahrnehmen
• Den eigenen Beitrag zu konflikthaften Situationen erkennen und Eskalationsfallen bemerken
• Methoden und Instrumente aneignen, um die eigenen Handlungsmöglichkeiten im Konfliktfall zu optimieren
• Konstruktive Lösungen entwickeln, um zu effektiver Zusammenarbeit und einem guten Arbeitsklima beizutragen

Seminargebühr inkl. USt:

€ 588,00.-

Ihr Experte:

Mag. Michael Hamberger, MA

Anmeldung unter: office@edelweiss-consulting.at